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Ayuntamiento de Cádiz, Fundación Municipal de la Mujer, referente a la convocatoria para proveer varias plazas

En el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía núm. 132, de 9 de julio 2013, y en el Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz núm. 164, de 28 de agosto de 2013, se han publicado íntegramente la convocatoria y bases que han de regir los procesos selectivos para proveer las plazas de personal laboral que se indican, en régimen de acceso libre, mediante el sistema de concurso-oposición:

•  4 Plazas de Técnico Medio de Gestión.
•  1 Plaza de Psicólogo.
•  4 Plazas deAuxiliarAdministrativo.

Proceso selectivo:Concurso-Oposición
Tipo de Acceso:Libre
Número de Plazas:9
Organismo Convocante:Ayuntamiento de Cádiz
Fecha Convocatoria:
Plazo de solicitud:20 días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial del Estado
Convocatoria:

BASES

DETALLES

El Ayuntamiento de Cádiz, Fundación Municipal de la Mujer, convoca proceso selectivo para la cobertura de las siguientes plazas, pertenecientes a la plantilla de personal laboral:
  • Cuatro (4) plazas de Técnico Medio de Gestión.
  • Una (1) plaza de Psicólogo.
  • Cuatro (4) plaza de Auxiliar Administrativo.

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Dos plazas de Administrativo de Administración General perteneciente a la escala de Administración General, Subescala Administrativa, mediante el sistema de oposición libre. 
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
 Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid». 

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Una plaza de Técnico de Administración General, perteneciente a la escala de Administración General, subescala: Técnica y clase de Técnico Administración General, mediante el sistema de oposición, en turno libre. 
Asimismo las bases generales que regulan el proceso selectivo se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de la provincia de Palencia», número 134, de 8 de noviembre de 2017, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León», número 214, de fecha 8 de noviembre de 2017.
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Una plaza de Trabajador Social, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Técnico Medio, categoría Trabajador Social, mediante el sistema de oposición en turno libre. 
Asimismo las bases que regulan el proceso selectivo se han publicado íntegramente en el Tablón de Edictos de la Corporación, así como en la página web municipal del Ayuntamiento de Salamanca, www.aytosalamanca.es, en su apartado de oferta de empleo público. 
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado»
Proceso selectivo:OposiciónTipo de Acceso:LibreNúmero de Plazas:1Organismo Convocante:Ayuntamiento de…